Neues Modul zur Umsetzung des Hinweisgeberschutzgesetzes (EU-WBRL).

19.Sep.2023

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Neues Modul zur Umsetzung des Hinweisgeberschutzgesetzes / EU-Whistleblower-Richtlinie (EU-WBRL).

Zur Umsetzung des Hinweisgeberschutzgesetzes / EU-Whistleblower-Richtlinie (EU-WBRL) können Unternehmen ihren Mitarbeitenden (anonyme) Meldekanäle zu Ombudsperson(en) bereitstellen.

Umsetzungspflicht des HinSchG (Einrichtung einer internen Meldestelle) ist Pflicht zum Juli 2023 für Firmen ab 250 Mitarbeitern (bei Konzernstrukturen gilt die Gesamtmitarbeiterzahl aller Unternehmen).

Umsetzungspflicht des HinSchG (Einrichtung einer internen Meldestelle) ist Pflicht zum Dezember 2023 für Firmen ab 50 (bis 249) Mitarbeitern.

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